调研组一行详细了解了珲春紫金工会工作计划、职代会制度、集体合同签订以及帮扶困难等方面的情况，对珲春紫金工会能够结合企业自身的特点，为职工谋福利、争利益，为企业办实事、当助手，充分发挥桥梁和纽带职能作用，构建和谐劳动关系，实现职工和企业利益“双赢”的做法表示满意。调研组组长徐道凡说，工会是企业与工人相互促进和沟通的桥梁，珲春紫金工会建设走在了吉林省的前列，不愧为国企改制的典范企业，是一面旗帜，值得学习和推广。